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[职场那些事] 农村孩子,考上了县城的公务员

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发表于 2021-1-24 09:16:39 | 显示全部楼层 |阅读模式
  小张是农村孩子,大学毕业后通过努力,考上了县城的公务员,父母邀请亲朋友摆了几桌,在酒桌上小张父母叮咛说:到单位要听局长的话好好工作,要多干活、少说话。
  小张把父母的话记在心里,到单位报到后,小张什么活都抢着干,就是为了给局长留个好印象,但事情好像没完没了,这项工作还没有做完,下项工作就开始了,所以小张经常加班加点。
  小张忙个没完,其他同事却越来越轻松,他们上班喝喝茶、聊聊天、看看书,所有人都夸小张是一名好同志,对小张赞赏有加,小张干活更有劲了。
  去年小张因为某项工作需要资金支持,所以小张向单位局长寻求帮助,于是小张走进局长办公室,小张说:局长,不好意思来打扰您,上次和您提过资金差口的事,我算了一下大约需要50万,不然这个工作就进行不了,请局长支持我的工作,如果局长您不支持的话,这项工作就没法干了。
  局长听完抬头看了看小张说:我知道这件事情了,你先回去吧,我再考虑考虑,下次开班子会时讨论一下。小张听局长这样说只好离开。
  没有资金的支持,要想把工作开展好难度可想而知,但工作又不能停下,小张无奈只好亲力亲为,整天风里来、雨里去,为此花费了不少油钱。
  某天晚上12点了,小张还在办公室加班,科室的老同事路过单位,看到办公室人影攒动,以为进了贼便上去看看情况,他推开门看到小张正在干活,顿时生出了恻隐之心。
  老同事说:小张,怎么还不下班啊?
  小张回答说:最近工作进展缓慢,只能靠一手一脚来做,我这也是逼得没有办法。
  老同事说:你可要注意身体啊,不要把自己累垮了,光靠你一个人顶什么用,工作不是你这么做的,你应该向局长说明情况。
  小张回答说:我已经找过局长几次了,局长说再考虑考虑,但一直没有下文。
  老同事说:我教你一套方法,但别说是我教的,你礼拜一上班找局长这样说,你的事情差不多就成了。于是,老同事就传授了小张一套方法。
  上班后,小张对局长说:局长,我觉得今年全局的工作都挺不错的,没有什么拖后腿,但是有一个小问题,我说错了请局长不要见怪。
  局长反问小张说:有什么问题,你说?
  小张认真地说:局长,局里的工作都在有条不紊地推进,但是这些工作都没有亮点,我们事情做了不少,但没有什么成绩,上面领导总觉得咱们没干事,上面领导事情多,喜欢看亮点,我打算把某某工作做成,成为成局里的一个亮点。
  我已经找专家论证过了,专家论证后认为可行性非常强,一旦做成我们就是全省独一份,专家也核算了花不了多少钱,他们说100万就能把事情坐下来,咱们再节约一点,让下面在配套一些,估计50万就能做下来。
  局长听完小张的汇报后说:你联系一下专家我见见,我在班子开会过一下,把这件事情给定下来。
  两天后班子会上一致通过,一把手亲自挂帅主抓,小张要人手给人手,要资金给资金,各项工作在一把手的主抓下,工作进程非常快,几个月就完成了。
  工作完成后经过媒体的宣传造势,市里、省里都来调研、视察,对工作给予高度肯定,局长出足了风头,今年局长被调到市里,下一步还要提拔,而小张也跟着水涨船高,被调入县委办,成为重点培养的干部。
  小张在接到调动消息后,谁也没有通知,而是邀请老同事一起吃饭,感谢当初的指点迷津,如果没有当初的一席话,也就没有小张的崭露头角。
  茶过三巡、酒过五味,在小张的再三感谢之下,老同事对小张说:你有知识、有文化,学什么东西都特别快,这是你的优势。
  但是你没经历过社会的磨砺,更不懂得人心、人情、人性,光有书本方面知识,而没有实践经验,所以做人、做事、说话都做不到点子上。
  你要记住做事、说话,要想达成目标,必须要有利他思维,上次我教你的有四点总结,你一定要记住:
  一、找出痛点。工作做了很多却没有亮点,把问题向严重的方向引,增强局长改正的决心。
  二、放大痛点。上面局长认为我们没干事,进一步放大问题的痛点,让局长重视这项工作。
  三、可操作性。已经通过专家论证核算,表明工作有操作性非常大,局长不需要承担风险。
  四、描绘愿景。工作完成是全省独一份,描绘工作完成后的影响力,增加局长做好的决心。
  你要记住无论你做什么事情,出发点和落脚点要落在别人身上,也就是满足别人的利益、成绩,只有你以利他的思维来说话,就能减少别人的抗拒,增加别人的支持机率。

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