关于华商论坛中网民“淡淡2015”发表不实贴文中的相关问题的情况说明
广大网友朋友:
网民“淡淡2015”于2015年5月5日15:21分在华商论坛网的群众呼声栏目中发布的《陕西省汉阴县人民医院院长受贿被抓后,人事科长急得不得了...》一贴与事实严重不符,经调查核实,现将有关问题具体情况说明如下:
一、关于贴中提到的我院王安武、邹治国、杨立平三人被省检察院带走调查的情况。
目前案件由咸阳渭城区检察院调查,整个案件仍在调查过程中,三人仍是协助调查。截止目前汉阴县人民医院未收到任何部门关于批捕3人的正式通知。
二、关于贴中反映的凌晓霞担任汉阴县人民医院人事科长并拥有副主任医师职称的情况。
凌晓霞,女,1985年毕业于安康卫校护理专业,同年分配至县人民医院工作,1985年至2008年一直在临床一线从事护理工作,2001年11月取得中级职称,2004年3月聘任医院中级岗位。经2008年7月26日县人民医院院长办公会讨论确定,聘用凌晓霞到病案信息科工作,聘任为中级岗位。
2014年5月县纪委接到关于凌晓霞一事的匿名举报信后,县纪委安排县卫生局纪检监察人员,对凌晓霞同志整个提拔及职称聘任的过程进行了全面的调查了解,调取了相关会议资料,约谈了相关职工和人员,凌晓霞的提拔与职称晋升不存在任何违规问题。
现将凌晓霞同志提拔、晋升的具体情况说明如下:
(一)关于凌晓霞提拔为人事科副主任的相关情况
2014年2月,县人民医院人事科主任退休,经个人报名申请,医院于2014年2月11日院长办公会和2014年2月21日院委会两次研究讨论决定聘用凌晓霞同志担任人事科副主任,在全院公示三天,未收到职工及社会各界不良反映,并于2014年2月24日正式下文聘任凌晓霞担任人事劳资科副主任。
汉阴县人民医院聘任科主任、护士长等中层干部的原则是:三年一轮人事改革竞聘上岗的方式产生,但中途个别中层管理人员因退休、岗位变动等原因出现的空缺,医院根据情况通过院委会或院支部委员会集体研究讨论决定,不再组织统一的竞聘。
(二)关于2013年凌晓霞职称晋升问题的相关情况
2013年汉阴县人民医院高级职称空岗7人,我院符合报名条件的有8人,均为长期在医院勤勤恳恳工作多年的老同志,经县人社局核准当年我院只可申报4人,由于名额少竞争人员多,当时职称晋升矛盾很大,我院采取综合考核打分,考核结果在全院公示三天,未收到任何异议,考核结果存档保存。按得分排名报了前4名,当时凌晓霞个人成绩排名第5。后经医院申请,县人社局考虑到医院高级职称晋升的现实矛盾问题,最终同意再增补一名,按照县人民医院综合考核及公示成绩,凌晓霞作为第5名补充申报到市卫生局政办科。
三、关于贴中反映其利用招聘之便非法收受贿赂的问题。
我院人才招聘主要有大学生招聘和聘用制卫技人员招聘。目前的大学生招聘都是统一组织,参加各地的人才招聘推介会,整个外出招聘、来院考核、面试都有县卫生局、县人社局和医院部分申请用人科室负责人全程参与。由于现在医学类本科以上学历的人才紧缺,大学生的招聘和引进也相当困难,好多医学生都不愿意到小医院来工作,能够招聘引进来医学人才已经是很不容易的事了。在聘用制卫技人员的招聘上,我院完全采取公开、公平、公正的招聘原则,经过笔试、技能考试、面试、体检等多个环节。笔试由相关业务职能管理部门负责考核,面试由院委会成员和申请用人的科室负责人进行集体打分,再根据综合成绩得分择优聘用,整个招聘过程完全公开透明。同时医院纪检监察部门也在被引进和招聘进院工作的人员中进行了调查了解,未收到任何不良反映,与网贴所反映情况不符。
四、关于贴中反映凌晓霞生活作风的问题。
经走访职工调查了解,没有听到任何不良信息反映,与网贴所反映情况不符。
此不实信息已对凌晓霞个人身心及医院形象造成了严重伤害,凌晓霞本人已向公安机关报案,公安机关正在立案调查。凌晓霞本人及我院将继续依法维护个人及单位的合法权益,向公安司法部门提起申诉,追究发布不实信息者的法律责任。
汉阴县人民医院院办公室
2015年5月6日
(本帖转发自:汉阴县人民医院网站)
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