南郑县人民医院关于网络舆情的回复

淘个老婆过大年 · 发表于 2014-5-2 20:45:04

   5月1日，名为“医不了心碎6”的楼主，以“大家对南郑县医院招收刚毕业的护理一年内不给任何薪水怎么看”为题，反映县医院有关舆情。院领导班子高度视，责成医院人事科、总护理部调查核实，没有发生“临聘人员不给劳动报酬”的事情，贴吧反映情况不属实。现回复如下：

   1.我院是政府公立医院，按照人事部关于事业单位聘用制管理指导意见，在人事管理方面，实行的是事业单位聘用制管理，医院所有干部职工都与医院签订《聘用合同》。

   2.因工作需要，我院在护理、药剂、总务后勤等岗位确实招收了一些临聘人员。为了加强管理，避免劳资纠纷，医院依照《劳动合同法》，制定了《南郑县人民医院临聘人员管理办法》。临聘人员受聘的程序是：医院公开临聘岗位，受聘人员自愿申请，医院相关职能管理部门技能考核合格、体检合格，经过3个月试用，试用期满后，双方正式签订《聘用合同》。试用期发放试用期工资，聘用后发放聘用工资。

      3.卫生部、教育部关于医学教育临床实践管理暂行规定（卫科教发〔2008〕45号），医学生必须经过1年的临床实习。我院具有承担医学院校医学生实习的职责。近年来，每年要接收汉中职业技术学院等院校30多名护理及其它专业的实习带教任务。临床实习属于医学生学习的一个环节，承担实习带教医院没有义务为实习生发放劳动报酬。

      互联网做为公众媒介，传播性广，不实言论势必会给对方造成负面影响，我们希望客观、真实反映问题，共同努力净化互联网环境。

      感谢大家的关注和监督！

      南郑县人民医院

      2014年5月2日

淘个老婆过大年 · 发表于 2014-5-2 20:46:13

附“医不了心碎6”原帖：

南郑县医院招收刚毕业的护理一年内不给任何薪水

是一个熟人，女孩子！

虽与我无关，我看不惯医院你的做法！

这好像是多年前师父带徒弟一样，白干活，可人家给管吃住呀。

现在我干的这行，带徒弟管生活，烟，还要给开工钱，工价不低于当地小工工价！

医院违反劳动法了吗？她们付出的劳动换来的酬劳去哪里了？还要在医院外自己租房子！

学校实习已完成！就是想学有所用。三月内不合格者退！满一年者聘用！

国家劳动法规定实习期也给不少于80%工资！

单色不单调 · 发表于 2014-5-3 09:03:51

现在找个好工作又是掏钱又是送礼。不容易。

总得向前冲 · 发表于 2014-5-3 09:47:45

前些年新到南郑来的老师半年都没工资了

zhoubin · 发表于 2014-5-3 10:42:12

应该多少都有点，才能说的过去。毕竟现在是物质社会，没钱吃什么喝什么呀！太不人道了

汉江 · 发表于 2014-5-3 13:04:03

南郑县医院回复挺及时的，可这里面在眼里貌似水很深的样子，直相究竟是怎么样的？

八字先生 · 发表于 2014-5-3 16:15:24

为了工作你就认了吧，全当为人民服务了，找个工作也不容易，一年的工资还不够走后门的

流年大利 · 发表于 2014-5-3 17:57:30

实习吗是不给工钱？？？

指马为鹿 · 发表于 2014-5-3 20:05:48

再怎么也要给个最低工资吧

火烧岛 · 发表于 2014-5-3 21:20:14

南郑医疗教育上水都深地很，什么奇怪的事都有可能发生。

[爆料] 南郑县人民医院关于网络舆情的回复